-
förändring
Jag vet att verklig förändring är möjlig – men också att den sällan sker av sig själv.
Efter många år i näringslivet, varav 15 år i ledande roller inom HR och kommunikation i en global industrikoncern, har jag sett vad som krävs för att skapa förändring som håller över tid. Jag har också sett varför många satsningar på jämställdhet, mångfald och inkludering inte får den effekt man hoppats på. Det handlar sällan om brist på vilja. Det handlar om ledarskap, kultur och förmågan att omsätta ambition till handling. Det är där jag hjälper organisationer idag.
Jag hjälper ledare och team att skapa arbetsplatser där människor känner trygghet, tar ansvar och vågar bidra med sina perspektiv. När olika erfarenheter och kompetenser tas tillvara ökar både engagemanget, innovationsförmågan och organisationens resultat.
Det som driver mig är mötet med människor. Jag tycker om att ställa frågor, utmana invanda tankesätt och skapa samtal som leder vidare. När människor växer, samarbetar bättre och vågar tänka nytt händer något – både för individen och organisationen.
I min tidigare roll ansvarade jag för att utveckla utbildningskoncept och utbilda ledare och medarbetare i Sverige, Europa, Kina och USA. Erfarenheten har gett mig en djup förståelse för hur kultur, ledarskap och inkludering påverkar organisationer – oavsett bransch eller geografisk plats.
-
Metoder
Så arbetar jag
Jag tror inte på färdiga mallar. Varje organisation har sina egna förutsättningar, sin kultur och sina utmaningar. Därför börjar jag alltid med att förstå verksamheten, människorna och målen.
Jag kombinerar forskning, lång erfarenhet från näringslivet och ett praktiskt arbetssätt där dialog, reflektion och konkreta verktyg leder till förändring som fungerar i vardagen.
Mitt mål är inte att skapa tillfällig inspiration. Mitt mål är att skapa bestående förändring.
-
Erfarenhet i korthet
-
Bakgrund
- 20+ år i näringslivet
- 15 år i ledande HR- och kommunikationsroller
- Globalt ansvar för kultur, mångfald och inkludering
- Internationell erfarenhet från Europa, Kina och USA
-
Certifieringar
- Certifierad JGL (Jämställdhet–Genus–Ledarskap)
- Certifierad handledare i Utvecklande Ledarskap (UL)
-
Styrelse- och rådgivaruppdrag
- Styrelseledamot, Mångfaldsföretagarna
- Advisory Board, Native Coders
- Advisory Board, Womengineer
-
Hör av dig
Kontakta mig
This is just placeholder text. Don’t be alarmed, this is just here to fill up space since your finalized copy isn’t ready yet. Once we have your content finalized, we’ll replace this placeholder text with your real content.